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HRBP

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职位大类: 文员/内勤 职位小类:
经验要求: 三年以上 学历要求: 大专
月薪待遇: 10000-14999 招聘人数: 1
性别要求: 不限 年龄要求: 不限
更新时间: 2022-01-14 有效日期: 长期有效

职位描述

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职位信息
1、了解公司人力资源相关制度流程,并在公司内宣贯、答疑,确保制度政策的落地;

2、深入了解业务状况,及时预判招聘需求,完成团队搭建,人才梯队建设;
3、参与人员的选、用、留工作,推动人力资源重难点问题解决;
4、对接业务部的绩效管理、文化活动的落地,及其他相关管理要求的传达落地;
5、负责下属公司的规划、指导、监督协调下属及员工的聘用、福利、培训、绩效、员工关系等管理工作;
6、从HR视角出发参与业务部门管理工作,建立所在业务部门的人力资源管理体系。

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