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公司介绍

招聘职位

汽油割灌机研发工程师
锂电园林机械研发负责人/总工
外贸总监
技术副总/总工
锂电园林产品研发工程师
外贸业务经理
电子工程师
检验员/技术员
大区销售经理
助理工程师/技术员
大区经理
外贸总监
助理工程师/技术员
大区经理
助理工程师/技术员
外贸总监
外贸业务经理
项目工程师
外贸业务经理
项目工程师
大区经理
会计助理
采购
外贸总监
产品开发工程师
仓库管理员
外贸业务经理
项目工程师
外贸业务经理
区域销售经理
产品开发工程师
外贸业务
渠道/网络/招标
普工/操作工/装配工
技术员
项目工程师
外贸业务/外贸业务经理
质量检测员/测试员
项目工程师(汽油机)
锂电产品项目工程师
外贸业务员

技术副总/总工

职位大类: 技术/研发类 职位小类: 总工/副总
经验要求: 十年以上 学历要求: 本科
月薪待遇: 20000-29999 招聘人数: 若干
性别要求: 不限 年龄要求: 不限
更新时间: 2024-11-21 有效日期: 长期有效

职位描述

工作内容:
负责公司技术领域的主导和管理工作。职位需要有一定的园林机械行业技术深度和综合管理能力,能够带领团队和解决项目中遇到的各种技术问题。
主要职责:
- 确保公司的技术能力和创新能力得到充分发挥,确保公司能够保持在行业的技术领先地位。
- 制定公司的技术发展战略,并负责实施和跟踪技术进展,确保公司技术发展符合市场需求。
- 管理和指导公司技术团队,包括软件工程师、硬件工程师、测试工程师等,确保团队目标的实现。
- 参与项目的技术评估和决策,确保项目的技术可行性和达到预期技术目标。
- 制定公司的技术培训计划,帮助团队成员提高技术水平,并确保公司的技术能力满足公司的发展需求。
职位要求:
- 大学本科或以上学历,机电、自动化控制等相关专业。
- 5年以上工作经验,其中3年以上技术管理经验。
- 具备良好的沟通能力和团队合作精神,能够有效地与团队成员、技术团队和客户进行沟通和合作。
- 具备较强的解决问题和决策能力,能够在复杂的环境中做出有效的决策。
- 有较强的自我学习和提升意识,能够不断寻找和学习新的技术和管理方法。

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